377Bリーグのトレーナー規約 　現在クラブで1名AT/医療資格取得者 　プレミアムリーグになると変更 　2名必須 　1名はAT/ATC 　トップリーグ経験3年間必須 　ユースでは実務経験にならない ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレベルのテーピング技術に導く先生 https://w...

376プロチーム傘下のメリットを出す 　プロの組織としてU15,U18,U12など 　部活やクラブチームとどう差別化するか 　医科学の介入、個人対応、スキルアップ 　選手満足、保護者満足も必要に 　スタッフのレベルアップが必須 　組織トップの投資マインドも必須 ◾️インス...

375プロチームの仕事はマラソン的要素 　1年間シーズンがあり長丁場 　日本代表活動で超過労を体験した 　短距離的な仕事スタイルでは失速する 　自分自身のキャパを把握してコントロール 　心身共に健康あっての活動の中で全力を ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレベ...

374調子のいい時の肉離れ 　瞬発力系、耐性、疲労、脱水、スリップ 　調子の良い時の原因として脱水の影響 　体水分量の現象で起こる可能性が高くなる 　体水分量はインボディで測定可能 　前回比を見る点 　日常から意識して摂取する ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロ...

373足らない事すら気づけない環境 　現状の自分に満足しているか 　もっと良くする向上心があるか 　何が問題か把握しているか 　問題となっている原因は何か 　原因に対する解決策は何か 　自ら行動しなければ気づけない ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレベルのテー...

372アンダーカテゴリーのトレーナーの役割 　カテゴリーによって業務内容が異なる 　マンパワー不足の中で何ができるか 　これだけはやるべき事をリスト化する 　自分の取り組みをデータ化する 　選手/保護者満足につながっているか ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレ...

371分業スタイルの難しさ 　ヘッドとしての導き方 　強みを活かしてあげる 　やり甲斐生き甲斐を与える 　役割を持たせて作業分担する 　1人に過度な負担としない 　誰がかけてもサポートできる体制 ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレベルのテーピング技術に導く先生...

370焦る選手のマインドコントロール 　焦るタイプにもいくつかある 　練習しないと不安になるタイプ 　レギュラー争いから離脱する 　焦って不完全で調子が上がらない 　確実に良くして復帰させる 　シーンによって判断は異なる 　いかに納得させるかがその後に影響する...

369俺はケアしなくても大丈夫 　人に触られるのが嫌なタイプ 　へんなマインドを持っているタイプ 　無理しているタイプ 　とあるきっかけや対応で変わる 　状態を良くしてあげるか ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレベルのテーピング技術に導く先生 https://www.inst...

368テーピング美学とは 　美しく見せる為のテクニック 　綺麗に巻くことで魅了させる 　フィット感を出すして良い感触に 　剥がれ防止で機能性アップ 　持続時間を考慮した巻き方 ◾️インスタグラム 水野彰宏|プロレベルのテーピング技術に導く先生 https://www.instag...