Einer der Hauptgründe warum Mitarbeiter Unternehmen verlassen, ist eine fehlende oder unzureichende Führung. 28% geben das als Grund für ihre Kündigung an. Für 59 Prozent ist ein guter Führungsstil sogar entscheidend für die Attraktivität eines Arbeitgebers.
Um sicherzustellen das Führung besser gelingt, haben wir zur kommenden Social Media Sprechstunde den ehemaligen Polizeihauptkommissar Axel Gress eingeladen, der über viele Jahre hinweg eine herausragende Karriere als Vollblut-Polizeibeamter in Baden-Württemberg absolvierte.
Schon im jungen Alter von nur 26 Jahren trug er die Verantwortung für ganze 60 Mitarbeiter und hatte Aussicht auf den Aufstieg in die höchste Führungsebene der Polizei.
Worauf kommt es wirklich bei einer gelungenen Führung an? Warum können sich Unternehmen keine schlechten Vorgesetzten leisten? Und welche Gründe führten dazu, dass Axel nicht mehr bei der Polizei tätig ist?
Diese und viele weitere Fragen wird er in einer interaktiven Social-Media-Sprechstunde beantworten, die am 21. September von 13:00 Uhr bis etwa 14 Uhr in Zoom stattfindet. Die Social-Media-Sprechstunde ist für die Teilnehmer der Akademie und für unsere Kunden kostenlos.
Ich freue mich auf Sie.
Ihr Mathias Eigl
Agentur und Akademie für
Social Media Recruiting
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