Letzter Aufruf.
Morgen ist es soweit: unsere dreiteilige Seminarreihe "Recruiting mit Facebook und Instagram" startet. Wir haben noch wenige Plätze frei. Folgen Sie dem Link und melden Sie sich an: www.pflegebootcamp.de.
Wichtig: Wenn Sie an einem oder an allen drei Terminen nicht dabei sein können, senden Ihnen die Aufzeichnungen gerne zu.
Unser Versprechen: Nach der Seminarreihe können Sie selber aktiv in Facebook und Instagram Mitarbeiter*innen suchen. Wir geben Ihnen einen konkreten Fahrplan an die Hand, der Sie konkret durch den Prozess des Recruitings führt.
Drei Termine im Paketpreis für nur 900 Euro:
Teil 1: Employer Branding in der Pflege. 10. Mai, 10 Uhr bis 12 Uhr.
Referentinnen: Jule Leiermann von Mehralspflege der Diakonie Hamburg und Bettina Michelis, Geschäftsführerin des Seniorenzentrums Laupheims.
- Was genau ist Employer Branding, wie unterscheiden sich internes und externes Branding?
- Wieso ist das Zusammenspiel aus beiden unverzichtbar, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken?
- Best Practice: @mehralspflege
- Aufbau der Kampagne & Start
- Inhalte der Kanäle
- Zahlen, Daten, Fakten
- Technische und personelle Must-Haves - und wie nur scheinbare Benefits das Recruiting schädigen können.
Teil 2: Social-Media-Recruiting. 24. Mai, 10 Uhr bis 12 Uhr.
- Lean-Recruiting: Worauf es im Recruiting mit Facebook und Instagram wirklich ankommt.
- Worauf Sie sich fokussieren sollten, wenn Sie wenig Zeit und knappes Budget haben.
- Employer-Brading-Content: was ist das und wie wird er erstellt?
- Recruiting mit künstlicher Intelligenz und Programmen, die Ihnen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.
- Warum Recruitingkampagnen in Facebook und Instagram sinnvoll sind und wie Sie schnell hunderte potentielle Bewerber*innen erreichen.
- Bewerberprozesse attraktiv und zeitgemäß erstellen.
- Wettbewerbsanalyse: Wie Sie herausfinden, welche Pflegeeinrichtungen in Ihrer Region bereits Recruiting-Ads in Facebook und Instagram schalten.
Teil 3: Recruiting-Anzeigen in Facebook und Instagram erstellen. 31. Mai, 10 Uhr bis 12 Uhr.
Referent: Simon Rein, Performance-Marketing-Manager und Teil des Teams von Mathias Eigl.
- Was sind bezahlte Anzeigen und warum sind sie so wichtig?
- Wie werden bezahlte Recruiting-Kampagnen erstellt?
- Welche typischen Fehler vermieden werden sollten.
- Welches Budget ist sinnvoll?
- Was ist ein Facebook-Pixel und warum ist er wichtig?
- Die Zielgruppe richtig definieren.
- Am Ende des dieses Workshops wissen Sie genau wie Sie vorgehen müssen, um mehr gute Bewerbungen mit bezahlten Recruitingkampagnen zu erhalten.
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