Bonjour et meilleurs voeux

à toutes et tous pour 2026 !

Du côté du podcast "Le Psy du Travail", l'année s'annonce riche et commence avec la publication de Ce qu'on s'est promis, le contrat psychologique et social du travail, par votre serviteur.

ISBN 978-2-918632-17-7, 9€, 204 pages

Pourquoi ce livre ?

Je n’ai trouvé nulle part un ouvrage qui relie vraiment le concept de contrat psychologique (Denise Rousseau) à la clinique du travail. Soit les analyses restaient très universitaires, soit elles glissaient vers le discours managérial. Il manquait un texte accessible, (un peu) rigoureux, ancré dans l’activité réelle. Ce livre tente de combler ce vide en montrant comment les promesses implicites du travail soutiennent, structurent ou blessent celles et ceux qui travaillent.

En outre, je pense qu'il est utile de passer du niveau psychologique au niveau social et politique (au sens noble), et j'ai essayé de matérialiser ce passage à travers un concept : le contrat social du travail. Vous me direz si c'est réussi.

Pour plus d'informations : https://www.lepsydutravail.fr/le-livre

Pour commander : En ligne ou en librairie

Voici la 4e de couverture, en attendant un épisode dédié au contrat social du travail :

Pourquoi travaille-t-on ? Non seulement pour un salaire ou un statut, mais parce que l’organisation laisse entendre que l’engagement sera reconnu et soutenu, et que l’on pourra participer à une histoire collective. Ces promesses forment un contrat informel mais bien réel entre celles et ceux qui travaillent et leur organisation. Lorsqu’il tient, le travail se régule. Lorsqu’il se défait, les tensions s’accumulent et les dispositifs de prévention des risques psychosociaux se succèdent.

En articulant le contrat psychologique (tel que l’analyse Denise Rousseau) et la clinique de l’activité, cet essai examine la manière dont ces attentes réciproques se construisent, se renégocient ou se rompent dans le quotidien du travail. Il avance une proposition : prolonger ce cadre vers un contrat social, pour penser les promesses du travail au niveau où il devient aussi un enjeu politique. À partir de situations ordinaires, l’ouvrage offre un outil pour comprendre ce qui fait tenir une relation professionnelle ou ce qui la fait basculer.

Merci pour vos messages, vos partages et votre soutien, le podcast compte désormais plus de 2.500 abonnés pour plus de 40.000 écoutes et je n'aurais jamais parié à là dessus il y a deux ans !

bien à vous,

bertrand