Bonjour,

Je commence cette newsletter par cette information importante pour le Psy du travail : le podcast s’accompagne désormais d’un livre. Il s’intitule Ce qu’on s’est promis – Le contrat psychologique et social du travail.

C’est un ouvrage né directement de questions travaillées dans les épisodes, et en particulier de celles qui reviennent souvent dans vos messages :

• qu’est-ce que le travail promet réellement ?
• sur quoi reposent nos attentes, nos engagements, nos déceptions parfois ?

Le livre est disponible en librairie et en ligne. Toutes les informations pratiques sont accessibles ici :

👉 https://www.lepsydutravail.fr/le-livre

Cette sortie de livre tombe à un moment particulier : le podcast a deux ans, et l’épisode qui paraît aujourd’hui est le 24ᵉ. Dans cet épisode, je vous propose de prolonger un fil ouvert dans l’épisode 22, consacré au contrat psychologique.

Sans y revenir longuement, je pose une question simple mais structurante :

d’où viennent les règles implicites de la réciprocité au travail ?

Pour répondre, l’épisode introduit et travaille la notion de contrat social du travail : ce matériau collectif, non écrit, transmis par les métiers, les collectifs, les organisations et la société, à partir duquel chacun construit sa propre relation au travail.

🎧 Écouter l’épisode :

• Sur spotify
• Chez le psy du travail
• Sur vos plateformes habituelles (avec le délai habituel chez Deezer....)

Merci, encore, pour vos écoutes, vos retours et vos messages.

Le Psy du travail entame sa troisième année, et le livre ouvre un nouvel espace pour continuer à discuter, enquêter et penser le travail autrement.

À très bientôt, et comme toujours : continuons à soigner le travail, pas les gens.

bertrand